Рубрики:

НОВОРОЖДЕННЫЙ

Как не ошибиться в выборе няни?

Приглашенные помощницы по хозяйству в современных домах совсем не редкость. Ведь с их приходом наниматель может заняться приоритетным для себя делом, не отвлекаясь на бытовые хлопоты. А такую возможность сложно переоценить. Поиск домработницы в Москве будет быстрым и успешным, если обратиться в специализированное агентство по подбору персонала и при подборе кандидатуры учесть наиболее распространенные ошибки.

1. Избегайте приема на работу сотрудников с вредными привычками. Особенно остро стоит вопрос курения, т.к. человек будет стремиться улучить любую возможность для организации перекура. Это может сказаться на качестве выполняемых работ. А кроме того в доме будет присутствовать запах дыма, который может пропитать ваши вещи.

2. Не нанимайте слишком пожилую домработницу в плохой физической форме.
3. Слишком молодая (в возрасте 18-23 лет) привлекательная няня вряд ли будет стремиться к добросовестному исполнению своих обязанностей. А вот излишнее внимание к ней мужчин, находящихся в доме, практически гарантированно. Семейным парам такой вариант вряд ли подойдет.

4. Избегайте приема на работу излишне разговорчивых и заносчивых (горделивых) особ. Такие женщины не считают нужным соблюдать конфиденциальность и зачастую категорично воспринимают замечания хозяев по поводу их работы.

5. Серьезно подходите к вопросу проверки репутации домработницы. Не поленитесь запросить рекомендательные письма предыдущих хозяев и, по возможности, поговорите с ними лично. В ходе беседы вы наверняка получите важную информацию, которая может повлиять на ваше итоговое решение.

Related posts:

  1. На что обратить внимание при выборе няни для малыша
  2. Как не ошибиться при выборе детских лыж?
  3. Как не ошибиться в выборе мастера по уходу за красотой – помощь портала Likefifa
  4. Хорошие няни на вес золота!
  5. Советы по выбору подходящей няни для ребенка

Leave a Reply

 

 

 

You can use these HTML tags

<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>